Савети за писање писма са захтевима за повратак посла
Садржај
- Пример писма које показује како тражити повратак посла (текстуална верзија)
- Слање захтева за е-пошту који се враћа
- Кад сте се демотивирали или пустили
Пример писма које показује како тражити повратак посла (текстуална верзија)
Подносилац захтева Степхен
123 Бусинесс Рд.
Пословни град, НИ 54321
555-555-5555
степхен.апплицант@емаил.цом
2. јуна 2020
Јерри Лее
Главни уредник
Компанија КСИЗ
321 Метрополис Аве.
Пословни град, НИ 54321
Поштовани господине Лее,
Као што знате, недавно сам започео нови посао у компанији АБЦ. Међутим, схватио сам да радне обавезе и радно окружење нису оно што сам очекивао. Због тога пишем да бих се распитао о могућности повратка на место помоћника уредника у компанији КСИЗ, коју сам обављао последње четири године.
Искрено жалим због моје одлуке да поднесем оставку и ако бих био поново подметан, могу вас уверити да могу дугорочно да предам компанији.
У привременом периоду откад сам помоћник уредника, стекао сам искуство са новим системима за управљање садржајем, укључујући Друпал и ВордПресс. Верујем да би ове вештине биле непроцењиве јер компанија АБЦ наставља да шири своје присуство на мрежи.
Ако би компанија разматрала да ме поново запосли, разумем да је мој посао можда попуњен. Ако је тако, постоје ли друге отворене позиције за које бих се кандидат могао пријавити?
Унапред хвала на разматрању. Радујем се што ћу вас чути и на располагању сам вам за разговор. До мене можете доћи на 555-555-5555 или на степхен.апплицант@емаил.цом.
Срдачан поздрав,
Подносилац захтева (потпис на папиру на папиру)
Подносилац захтева Степхен
Слање захтева за е-пошту који се враћа
Захтев да се поново уреди може се послати е-поштом. У насловној линији поруке наведите своје име и некадашњи наслов посла: Ваше име - Назив посла. Укључите своје податке за контакт у потпис поруке, тако да ће ваш бивши супервизор лако ступити у контакт с вама.
Кад сте се демотивирали или пустили
Шта треба да радите ако сте понижени, отпуштени или отпуштени? Можда нећете моћи да учините ништа у вези тога, али можда ће бити вредно поднијети жалбу на одлуку и написати писмо да бисте од послодавца тражили да је размотри. Прегледајте савете за писање жалбеног писма, са примером и обрасцем који ћете користити за сопствену жалбу.
