Интервјуи за вештине који ће вам помоћи да се запослите

Видео: "Prinčevi i žablji bataci" | Andrija Geric | TEDxKarlovackaGimnazija

Садржај

Припрема интервјуа
Будите на време
Испеци па реци
Говорите јасно, кохезивно и смирено
Будите сигурни, а не арогантни
Заправо слушај
Изразите оптимизам, како са својим речима, тако и са својим језиком тела
Покажите интерес, без очаја
Знајте више од нагиба лифта
Изразити захвалност
Кључне Такеаваис

Приступање интервјуу је наука колико и уметност, и захтева марљиву припрему, заједно са способношћу да будете слободни у соби за интервјуе. Исто је тако да будете удобни и сигурни у расправу зашто сте најбоље уложени за неку улогу.

Интервју је вештина сама по себи ваша способност да комуницирате са анкетером и да артикулишите своје мисли су фактори који су једнако важни у проналажењу посла, као и квалификације наведене у вашем животопису. Ево листе вештина интервјуа које ће вам помоћи да се запослите.

Припрема интервјуа

Крилати га никад не вриједи. Не само да ће ваш интервјуер то видети право, већ ће и ваши одговори (и ваше самопоуздање) озбиљно патити ако запоставите да се правилно припремите. Требали бисте посветити барем сат времена својој припреми.

Ево примера формуле у којој се налази вежба припреме у трајању од 60 минута:

5 минута поновно читање и анализа описа посла, фокусирање на суштинске захтеве и одговорности, како бисте прилагодили своје одговоре и ушли у дом о најважнијим аспектима посла.
5 минута поново прочитајте свој животопис и пропратно писмо да бисте прегледали како сте се поставили на прво место.
15 минута истраживање потенцијалних питања интервјуа специфичних за положај и индустрију.
20 минута вежбајући одговоре на ова питања и сећајући се конкретних примера из вашег радног искуства, као што су главна достигнућа, изазови или прекретнице који ће послужити као анегдоте за јачање ваших одговора на питања о интервјуима заснованим на ситуацијама и понашању.
15 минута истраживање компаније, сагледавање њихове историје, мисије и вредности и недавних пројеката.

У ствари, пракса је савршена. Поред тога што сами вежбате ове кораке, замолите пријатеља или члана породице да вам се представи као анкетар како бисте се навикли да одговарате на питања у стварном времену.

Будите на време

Постоји врло мало (ако их има) изговора који ће уновчити касни долазак. Урадите све што је потребно да стигнете десет до 15 минута пре времена за разговор, било да планирате одећу и спакујете торбу ноћ пре, подесите пет аларма, замолите пријатеља да вам позове будјење или остављајући екстра рано да би се одговорне потенцијалне препреке у транспорту

Испеци па реци

Добро осмишљен одговор је увек бољи од брзог.

Наравно, не желите да седите тамо у тишини пет минута док размишљате о одговору, али тоје прихватљиво је неколико секунди да размислите пре него што проговорите.

Избегавајте „ум“ и „ух“ и себи прибавите време понављањем питања анкетара у вези са њима или коришћењем фразе попут „То је занимљиво питање!“ или, „заправо сам о томе размишљао кад сам читао чланак о сличној теми, и ...“

Ако сте заиста затечени, можете рећи: "Какво сјајно питање. То ме никада раније нису питали; Допусти ми да мало размислим о овоме. " Коначно, знајте шта да радите ако заиста не можете да одговорите на питање.

Говорите јасно, кохезивно и смирено

Нерви вас могу наговорити на километар у минуту, па тако и једноставна жеља да пренесете што је могуће више драгоцених информација о себи. Међутим, пребрзи разговор може учинити да изгледате пожуривано, узбуђено или анксиозно. Улажите свесно у тоуспории говоре мирно и јасно. То ће вам помоћи да избегнете стрес због интервјуа.

Будите сигурни, а не арогантни

Иако бисте требали бити вољни и способни да промовишете себе, своје искуство и своја достигнућа, будите сигурни да нећете наићи на то да сте арогантни, нарцисоидни или само-важни. Без обзира колико сте добри у свом послу, наићи ћете на безброј препрека ако вам недостаје емоционална интелигенција да бисте радили на тиму и слагали се са менаџерима, сарадницима или клијентима.

Усредсредите се на истицање доброг и уравнотеженог осећаја самопоуздања, а када разговарате о својим достигнућима, будите сигурни да дајете кредит тамо где треба да дође да бисте показали да сте тимски играч.

Заправо слушај

Свако може кимнути, осмехнути се и рећи „Тачно“ или „Тачно“ изнова и изнова, али колико људизаправо слушати?

Интервјуи су посебно варљиви јер морате слушати питање свог анкетара док ментално припремате свој одговор.

Међутим, ако прво не слушате добро, можда ће вам пропустити цео смисао питања и као резултат тога ваш одговор може пасти потпуно нејасно.

Останите у тренутку и не дозволите себи да зонујете напоље, чак и ако вам се чини да анкетар бескрајно лупа. Припрема ће вам изузетно помоћи (тако да имате материјал спреман за дискусију и нећете морати све то доносити на лицу места), али кључне су добре вештине слушања и способност да останете усредсређени.

Изразите оптимизам, како са својим речима, тако и са својим језиком тела

Ниједна компанија не жели запослити некога са лошим ставом. Ма колико вам била тешка ситуација, не улазите у пртљажни простор. То значи да не сметају вашем бившем послодавцу или било којој другој компанији са којом сте повезани и не приговарајте о својим личним околностима.

Будите природни, изражавајући разумне перспективе кроз објектив оптимизма. На пример, ако морате да разговарате о изазовној ситуацији, требало би да наведете како сте можда помогли да се то реши и шта сте научили што вас чини бољим запослеником. Запамтите, ваш говор телазаиставажна је колико и ваше речи. Уђите са осмехом на лицу, пружите чврсто руковање и седите високо за сто, лагано се нагни напријед да укључите разговор.

Покажите интерес, без очаја

Понекад може бити корисно да се интервју мисли о (професионалном) првом састанку. Зрак незаинтересованости, апатије или монотоније вероватно ће искључити анкетара, као и прекомерцијалистички очај. Без обзира колико желите или потребан посао, уздржите се од очајног понашања; мољење или просјачење нема мјеста за разговор за посао. Кључно је исказати велико интересовање за улогу и компанију и страст према послу који обављате. Имајте у виду да сте запослени драгоцена имовина.

Знајте више од нагиба лифта

Иако бисте требали бити у могућности да дате дизало у којем ћете се представити, преокренути своје искуство и промовисати своју највреднију професионалну имовину, потрудите се да о себи слободно говорите о томе. Знајте како да разговарате о својим снагама и слабостима и нагласите своје најбоље квалитете и највеће вештине, истовремено стављајући позитиван потез на ваша подручја побољшања.

Такође би требало да будете у могућности да контролишете неки ниво над разговором. На пример, ако анкетар покуша да вас успостави са шкакљивим питањем попут: "Да ли сте икада имали лоше искуство са послодавцем?" или „Реците ми о времену кад је неки сарадник био незадовољан вама“, требало би да будете у могућности да одговорите на њихово питање док премоштавате ваш одговор на позитивно: идеју или пример који показује како сте научили или израсли из ситуације. Такође бисте требали да поставите своја питања која бисте могли да поставите саговорнику.

Изразити захвалност

Не подцењујте важност израза „Хвала.“ Чим се заврши разговор, требало би да се захвалите анкетарима на њиховом времену и могућности да сазнају више о позицији. Кад дођете кући, увек бисте се обрадовали е-поруком са захвалницом. У супротном, саговорник може вашу шутњу схватити као знак да вас положај баш и не занима.