Когнитивне вештине Послодавци траже запосленог
Садржај
- Шта су когнитивне вештине?
- Примери когнитивних вештина на радном месту
- Дигест материјал за читање
- Нацртајте закључке из образаца догађаја
- Анализирајте проблеме и процените опције
- Браинсторм Солутионс
- Усмјерите пажњу на задатак
- Посматрајте појаве
- Када тражите посао
Готово сви послови - чак и они који пре свега укључују ручни рад - захтевају од радника да вежбају своје когнитивне вештине - своје „способности размишљања“, другим речима. Иако сви послодавци не користе израз „когнитивне вештине“ у описима посла, за тражитеље посла је важно да покажу да поседују врсте когнитивних вештина које послодавци желе.
Шта су когнитивне вештине?
Когнитивне вештине укључују способност учења, обраде и примене знања, анализирања и размишљања и процене и одлучивања. Они се углавном заснивају на способностима које изгледају урођено, тако да неки људи могу развити способности које други не могу. Барем, не без знатно већег напора. Ипак, когнитивне вештине морају се развијати и вежбати како би се достигао њихов пуни потенцијал. Другим речима, могуће је постати вештији, уз мало рада.
Примери когнитивних вештина на радном месту
Послодавци ће вјероватно тражити когнитивне вјештине у примијењеном облику. То јест, нико у интервјуу неће питати, "можете ли мислити?" али испитивач може питати колико добро кандидат може обављати одређене задатке који захтевају размишљање.
Сљедеће је, дакле, дјеломична листа примијењених когнитивних вјештина као што се може појавити у опису посла. Приликом припреме за интервју, обавезно припремите за сваки задатак који желите да истакнете, конкретне примере када сте тај задатак обављали у професионалном контексту. Не очекујте да ће саговорник узети вашу реч због тога што имате одређене вештине.
Дигест материјал за читање
То значи читање и разумевање текста, размишљање о њему или анализа. Истраживање литературе у научном смислу је један пример. Читање приручника и затим прилагођавање процеса описаних у новој ситуацији је још једно.
Нацртајте закључке из образаца догађаја
Ако се копирни строј поквари сваког петка, шта узрокује проблем? Нешто је због тога што такав облик вероватно неће наступити случајно. Ако можете приметити образац и идентификовати и решити проблем, можете да уштедите време, новац и фрустрацију своје компаније. Ова врста закључка може бити веома корисна за послодавца.
Анализирајте проблеме и процените опције
Свако може применити стандардно решење за стандардни проблем. Али, одлучити које је од неколико могућих решења примерено, потребно је стварно размишљање. Као и сам чин одлучивања који од неколико проблема треба покушати прво да реши.
Браинсторм Солутионс
Браинсторминг значи пронаћи дугу листу могућих решења без престанка да би анализирали која би могла бити тачна. Иако је анализа сама по себи добра и потребна вештина, такође је важно њено привремено обустављање. Браинсторминг води до рјешења и обично прати идеје попут креативности и изградње тима.
Усмјерите пажњу на задатак
Бити усредоточен је подцијењена вештина коју немају сви. За неке људе остати фокусиран значи присуствовати само једном задатку. Други постижу боље резултате ако жонглирају групом задатака, било зато што су сви повезани и захтијевају једни друге на неки начин, или зато што брзо бициклизам међу различитим задацима ублажава досаду. У оба случаја, важно је да будете у могућности да ефикасно радите док се задатак или задаци не изврше.
Посматрајте појаве
Посматрање је још једна потцењена вештина. Могу се научити неки специјализовани облици посматрања, као што је праћење научног протокола или коришћење двогледа. Међутим, когнитивна вештина посматрања значи бити у стању нешто приметити, а затим обратити пажњу на то. Често је посматрање лакше ако сте упознати са појавама о којима је реч. На пример, обучени узгајивач често може рачунати број врста птица које певају у хору, чак и ако су врсте непознате, где необучена особа чује само недиференцирани шум.
Када тражите посао
Када тражите посао, одвојите време да откријете које когнитивне вештине послодавац тражи. У многим случајевима ћете их наћи као „фразе кључних речи“ у одељку „Префериране квалификације“ у објављивању посла. У свом животопису и попратним писмима, као и током разговора за посао, наведите вештине које сте у складу са захтевима послодавца.
Скенирајте горе наведене листе како бисте вам помогли да идентификујете вештине које највише приближавају квалификацијама за будући посао. Будући да многи послодавци користе аутоматизиране системе за праћење подноситеља захтјева за оцјену насталих животописа, покушајте да у свом животопису наведете што више ових когнитивних вјештина „кључне ријечи“.
