Може ли послодавац тражити од В2 да потврди ваш приход?
Садржај
- Зашто послодавци траже В2-ове
- Да ли послодавац може тражити верификацију дохотка?
- Градови и државе који забрањују да траже плаћу
- Правила предузећа у вези са објављивањем информација
- Како поступати са захтевом за информацијама о платама
- Како добити В-2 од претходног послодавца
- Важно је да будете искрени
Шта треба да радите ако послодавац жели да верификује ваш приход? Неки послодавци могу затражити копије ваших В-2 образаца или платити штапове како би проверили вашу накнаду пре него што су понудили посао.
Већина послодаваца неће предузети ову меру, али има смисла да буду спремни за то. У неким локацијама послодавцима је забрањено да питају. У другим, не постоје законске смернице у вези са захтевима за информацијама о платама. Ако их требате доставити, али немате копије ваших В-2 образаца, можете их добити од ваших претходних послодаваца или од Службе за унутрашње приходе.
Зашто послодавци траже В2-ове
Послодавци у одређеним областима попут финансија и продаје вероватније ће тражити верификацију, јер плате могу веома варирати. На компензацију у овим областима могу снажно утицати бонуси и провизије, које послодавци виде као показатељ изванредних резултата у прошлости.
Да ли послодавац може тражити верификацију дохотка?
Градови и државе који забрањују да траже плаћу
Све већи број држава и градова донио је законодавство којим се забрањује послодавцима да траже информације о прошлој плати кандидата за посао, на основу тога што пракса продубљује неједнакост плата. Ови законодавци верују да су жене у прошлости биле премало плаћене у поређењу са својим мушким колегама на сличним пословима, и зато желе да обесхрабре послодавце да базирају плаће на прошлим платама.
Резиме из УААВ указује да 15 држава и територија имају ограничења у вези са ограничавањем упита свих послодаваца о историји плата, укључујући следеће: Алабама, Калифорнија, Колорадо, Конектикат, Делавер, Хаваји, Илиноис, Мејн, Масачусетс, Њу Џерси, Њу Џерзи Иорк, Орегон, Порторико, Вермонт и Васхингтон.
Неколико других људи, укључујући Мичиген, Северну Каролину, Пенсилванију и Вирџинију, имају одредбе о кандидатима за посао у државним агенцијама.
Градови Сан Франциско, Њујорк, Кансас Цити, Синсинати, Толедо и Пхиладелпхиа, као и жупаније Ст. Лоуис, Миссоури и Албани, Нев Иорк, сви имају прописе који умањују праксу постављања питања о историји плата од већине послодаваца. Неколико других општина, укључујући Чикаго, Атланту, Питтсбургх, Салт Лаке Цити, Нев Орлеанс и Лоуисвилле, забрањују градским агенцијама да постављају упите о историји плата кандидата за посао.
Нису сви ови закони директно референцу на питање В-2-а као извора информација о платама. Међутим, већина послодаваца у тим државама и градовима вероватно ће се одбити од таквих захтева, јер би то нарушило дух закона.
Проверите код свог државног одељења за рад најновије законе у вашој области.
Правила предузећа у вези са објављивањем информација
Структура плата у већини организација се успоставља на основу захтева на позицијама које оглашавају. Стога се обично сматра непримереном кадровском праксом давање понуда за посао на основу претходних зарада, а не на основу карактера вашег циљаног посла.
Многи послодавци су усвојили политике којима је забрањено објављивање поверљивих информација о прошлим или садашњим запосленима. Амерички послодавци нису законски дужни да послодавцима доставе такве информације. Дакле, мало је вероватно да ће се ваши претходни послодавци сложити да открију било какве информације о платама потенцијалним послодавцима.
Како поступати са захтевом за информацијама о платама
Који је најбољи начин да се решите ако вас питају о вашој историји плата? Нажалост, ако желите да вас се размотри у тој позицији, биће тешко одбити захтев за документацију о платама тамо где је то легално.
Питајте о понуди. Оно што, међутим, можете учинити је питати да ли послодавац размишља о понуди. Ако одговор није позитиван, можете рећи да бисте радије сачекали док понуда не буде на чекању. У том тренутку послодавац би могао бити продан по вашој вредности и вероватније да ће понудити атрактивну плату.
Питајте о платама за сличне послове. Можете тражити и просечне плате за сличне позиције у компанији, тако да имате идеју коју плату да очекујете и упозорите послодавца да очекујете да буде исплаћен као запослени на упоредним пословима.
Размислите о погодностима и погодностима. Ако ваш тренутни посао носи нижу плату, али има друге надокнађујуће факторе, попут опција на берзи или супериорног плана бенефиција, требали бисте поменути ове факторе.
Спомените зашто тражите нови посао. Ако се на преговоре о платама спомиње ваша тренутна плата, прикладно је напоменути да је повећање плате најважнији разлог да циљате нови посао. Такође можете указати на разлике у позицијама и на ваше очекивање да будете исплаћени упоредиво са осталим запосленима који ту улогу обављају за своју фирму.
Како добити В-2 од претходног послодавца
Ако немате копије својих прошлих В-2 образаца, можете затражити копију од свог послодавца или његове компаније за платни списак.
Такође можете да наручите копије свог В-2 (или транскрипт зараде од В-2 ако сте поднели електронским путем) директно од ИРС-а. Пореска пријава ће садржати податке о В-2 које су вам потребне. Ако користите софтвер за припрему пореза, моћи ћете да уђете у свој програм и исписујете В-2.
Важно је да будете искрени
Оно што је најважније, будите сигурни да сте потпуно искрени када дајете информације о платама на пријавама за посао. Последња ствар која трагача посла треба да буде ухваћена у нескладу.
Давање лажних података може бити разлог за укидање понуде или отказ ако послодавац открије да сте лагали.
Информације садржане у овом чланку нису правни савјети и нису замјена за такве савјете. Државни и савезни закони често се мењају, а информације у овом чланку можда не одражавају законе ваше државе или последње измене закона.
